Bloomberg’den gelen haberlere göre Activision Blizzard, farklı departmanlarda büyük işten çıkarmalar gerçekleştirdi. Bu çıkarmaların içerisinde en çarpıcı olanı, espor ve canlı etkinlikler alanlarında işten çıkarılan 50 kişi.
Konu hakkında bilgisi olan bir kişi, işten çıkarmaların toplam işgücünün %2’sinden azını veya 190’dan az çalışanı etkilediğini söyledi. İşten çıkarmalar ve sayısal veriler halka açık olmadığı için bu kişi, kimliğinin belirtilmemesini istedi. İşten çıkarmalar arasında Candy Crush’ın yapımcısı King.com çalışanları da var.
Bu işten çıkarmalar, şirketin bir yıllık koronavirüs pandemisinden sonra yüz yüze etkinliklerden sert bir uzaklaşma planladığına işaret ediyor. Bir şirket sözcüsü “Oyuncular, oyunlarımızla giderek daha fazla bağlantı kurmayı tercih ediyor ve geleneksel spor, eğlence ve yayıncılık endüstrileride olduğu gibi espor alanı da pandemi yüzünden duruma adapte olma zorunda kaldığını” söyledi.
Şirketin üst düzey yöneticilerin biri olan Tony Petitti, yaptığı bir röportajda canlı etkinliklerden 100% uzaklaşılmadığını ve tam tersine, mümkün olduğunda bir dereceye kadar bunlara geri dönmeye çalışılacağını belirtti. Bununla birlikte, OWL ve CDL turnuvalarının, salgın sırasında konseptlerini canlı etkinliklerinden çevrimiçi modele değiştirdiklerini söylemekte fayda var. Bu orta vadeli zamanda bu şekilde devam edecek gibi.
Petitti, kesintilerin, maliyetleri kısma ve bazı kaynakları diğer alanlara yeniden tahsis etme ihtiyacının bir karışımından kaynaklandığını kabul etti. 2021 sezonuna çoktan başlamış olan CDL’in geçen sezona göre, performans göstergelerinde bir miktar büyüme gördüğünü ve şirketin, izleyici ve geri dönüş sağlayabileceğini düşündüğü alanlara daha fazla harcama yapmak istediğini de belirtti.
İşten çıkarılan işçiler bir yıl boyunca en az 90 günlük kıdem tazminatı ve sağlık yardımlarının yanı sıra “işe geçiş desteği” alacağını söyledi. Şaka gibi olacak ama ayrıca işçilere, Activision Blizzard çevrimiçi oyun hizmeti Battle.net için 200$’lık hediye kartı verildi.
